21. بهبود و بازسازی سازمان (رشته مدیریت دولتی)
پدیدآورنده: محمدعلی طوسی
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه حضرت معصومه (س) (قم)
موضوع: تحول سازمانی,سازمان,رفتار سازمانی,نیروی انسانی - مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ط
۹
ب
۹۲
22. بهبود و بازسازی سازمان (مدیریت تحول)
پدیدآورنده: / مولف زهرا برومند,عنوان پشت جلد به انگلیسی: organization development.
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه علوم پزشكی كاشان (اصفهان)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی -- مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۴۵۹
ب
۱۳۸۹
23. بهبود و بازسازی سازمان (مدیریت تحول)
پدیدآورنده: / مولف زهرا برومند,برومند
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه تهران (تهران)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی, -- مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۴
ب
۹
24. بهبود و بازسازی سازمان( مدیریت تحول)
پدیدآورنده: مولف زهرا برومند,عنوان
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه بين المللی امام خمينی (ره) قزوين (قزوین)
موضوع: تحول سازمانی,Organizational change,رفتار سازمانی -- مدیریت
رده :
HD
/
ب
۴
ب
۹ ۵۸
/
۸
25. بهبود و بازسازی سازمان ( مدیریت تحول)
پدیدآورنده: برومند، زهرا ۱۳۴۹ -
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه حکیم سبزواری (خراسان رضوی)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی -- مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۴
ب
۹ ۱۳۸۶
26. بهبود و بازسازی سازمان (مدیریت تحول)
پدیدآورنده: مولف زهرا برومند
کتابخانه: كتابخانه دانشكده ادبیات و علوم انسانی دانشگاه كاشان (اصفهان)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی- مدیریت
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
مب
۴۹۵
ب
27. بهبود و بازسازی سازمان (مدیریت تحول)
پدیدآورنده: / مولف زهرا برومند.,برومند
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی, -- مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۴،
ب
۹،۱۳۸۹
28. بهبود و بازسازی سازمان )مدیریت تحول(
پدیدآورنده : مولف زهرا برومند
موضوع : تحول سازمانی,رفتار سازمانی -- مدیریت
۱۱ نسخه از این کتاب در ۹ کتابخانه موجود است.
29. بهبود و بازسازی سازمان (مدیریت تحول)
پدیدآورنده: برومند، زهرا
کتابخانه: کتابخانه، مرکز اسناد و مدارک علمی پژوهشگاه حوزه و دانشگاه (قم)
موضوع: تحول سازمانی,مدیریت رفتار سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۴
ب
۹ ۱۳۹۰
30. بهبود و بازسازی سازمان (مدیریت تحول)
پدیدآورنده: مولف زهرا برومند
کتابخانه: کتابخانه دانشکدگان فارابی دانشگاه تهران (قم)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی -- مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۴
ب
۹ ۱۳۸۹
31. بهبود و بازسازی سازمان (مدیریت تحول)
پدیدآورنده: برومند، زهرا ۱۳۴۹ -
کتابخانه: کتابخانه میرداماد (گلستان)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی -- مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۴
ب
۹
32. بهبود و بازسازی سازمان (مدیریت تحول)
پدیدآورنده: / مولف زهرا برومند
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز نشر دانشگاه صنعتی بیرجند (خراسان جنوبی)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی -- مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۴
ب
۹ ۱۳۸۹
33. بهبود و بازسازی سازمان (مدیریت تحول)
پدیدآورنده: برومند، زهرا
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد دانشگاه شهید باهنر کرمان (کرمان)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی - مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۴
ب
۹ ۱۳۸۹
34. بهبود و بازسازی سازمان(مدیریت تحول)
پدیدآورنده: / تالیف زهرا برومند
کتابخانه: کتابخانه مرکزی دانشگاه ایلام (ایلام)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی-- مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ب
۴
ب
۹ ۱۳۸۶
35. تئوری سازمان و طراحی سا‌ختا‌ر
پدیدآورنده: مولف ریچا‌رد ال دفت,عنوان
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه بين المللی امام خمينی (ره) قزوين (قزوین)
موضوع: رفتار سازمانی- مدیریت,تحول سازمانی,کا‌رمندان- مدیریت,رهبری
رده :
HD
/
د
۷
ت
۹ ۵۸
/
۷ ۱۳۷۴
36. تئوری مهندسی مداوم سازمان C. E. O. ]&سی. ای. ا[
پدیدآورنده: پژوهش و نگارش حسن الحسینی
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اطلاع رسانی دانشگاه شاهد (تهران)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی,نیروی انسانی -- مدیریت,نیروی انسانی -- برنا‌مه‌ریزی
رده :
HD
،۵۸
/
۸،
/
الف
۷،
ت
۹،۱۳۷۹
37. تئوری مهندسی مداوم سازمان C. E. O. [سی. ای. ا] (تبیین اصالت تغییر دائمی در نهاد سازمانها به‌عنوان عرصه بالندگی فرد و جامعه)
پدیدآورنده: پژوهش و نگارش حسن الحسینی
کتابخانه: دانشگاه علم و فناوری مازندران (مازندران)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی,نیروی انسانی -- مدیریت,نیروی انسانی -- برنا‌مه‌ریزی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
الف
۷
ت
۹ ۱۳۷۹
38. تئوری مهندسی مداوم سازمان .O .E .C ] سی. ای. ا[ (تبیین اصالت تغییر دائمی در نهاد سازمانها به‌عنوان عرصه بالندگی فرد و جامعه)
پدیدآورنده: الحسینی، حسن ۱۳۳۶-
کتابخانه: كتابخانه مركز تحقيقات آموزش و پرورش (قم)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی,نیروی انسانی -- مدیریت,نیروی انسانی -- برنا‌مه‌ریزی
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
الف
۷۱۷
ت
39. تئوری مهندسی مداوم سازمان .O .E .C ] سی. ای. ا[ (تبیین اصالت تغییر دائمی در نهاد سازمانها به‌عنوان عرصه بالندگی فرد و جامعه)
پدیدآورنده: الحسینی، حسن
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد دانشگاه شهید باهنر کرمان (کرمان)
موضوع: تحول سازمانی,رفتار سازمانی,نیروی انسانی - مدیریت,نیروی انسانی - برنا‌مه‌ریزی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
الف
۷
ت
۹
40. تئوری مهندسی مداوم سازمان O.E.C ]سی .ای.او[ در تبیین اصالت تغییر دائمی در نهاد سازمانها به عنوان عرصه بالندگی فرد و جامعه
پدیدآورنده: پژوهش و نگارش حسن الحسینی
کتابخانه: کتابخانه مرکزی دانشگاه صنعتی امیرکبیر (تهران)
موضوع: تحول سازمانی , رفتار سازمانی , نیروی انسانی ، مدیریت , نیروی انسانی ، برنامه ریزی
رده :
HD
58/8
/
الف
718
